★建築施工管理職
事業内容・会社の特長
1981年の創業以来、長きにわたって家づくりに携わってきた同社は、良い家をつくるための技術・経験を培ってきました。
そしてコストダウンのためのノウハウを蓄積してきました。土地の仕入れから測量・設計・施工・アフターサービスまで自社一貫で対応し、外注することなく中間コストでかかるコストを削減しております。現在、支店は関東を中心に１都２府２０県に約１００店舗を展開しており、年間３０００棟以降の契約実績を誇ります。
【事業内容】
住宅の設計・請負・施工・監理・不動産の売買・仲介・賃貸・管理・住宅機器の販売および損害保険代理業 他
一級建築士事務所登録 （4）第8520号
宅建業 国土交通大臣免許(7)第4179号
建設業 国土交通大臣許可（特-2）第14192号
待遇・福利厚生
加入保険
各種社会保険完備
福利厚生
・スマートフォン
・ノートＰＣ
・社有車貸与（ガソリンカード1人1枚支給）
・資格合格祝い金（一級建築士：50万円）
・財形貯蓄
・人間ドック補助
・社宅寮完備
・交通費全額支給
・役職手当
・扶養手当
・車両手当（1.5～2.5万円）
・出張手当
・一級建築士手当(5万円)
・宅地建物取引士手当(2万円)
・二級建築士手当(2万円)
・住宅手当(当社の住宅を購入した場合)
・残業手当
業務内容
注文住宅・分譲住宅の施工管理をお任せします。
注文住宅、分譲住宅、その他アパートや店舗など幅広い物件の施工管理をご担当していただきます。
担当店舗が担う工事の管理および統括業務職になります。
（具体的な業務詳細）
・協力工務店や協力業者への発注・打ち合わせ
・安全＆効率の良い工期予定表の作成
・各種建材・資材などの発注
・現場の施工管理(予算・品質・工期・安全のチェック)
・進捗状況の把握・報告
・検査および第三者検査の立ち合い
・完成・引き渡し
募集要項
| ポジション | 経験により考慮 |
|---|---|
| 給与(詳細) | 月給22万～60万円 ・経験者（メンバー）：月給22万～27万円＋諸手当 ◆昇給／年1回（4月）※年に1度査定があります ◆賞与／年2回（7月、12月）※業績に応じて ■諸手当 交通費全額支給、役職手当、扶養手当、住宅手当（当社規定による）、資格手当（一級建築士5万円/月、二級建築士2万円/月、一級建築施工管理技士3万円/月、宅建士2万円/月）、残業手当、能力給（最大5万円/月）、監督手当（最大5万円/月）、業績手当 例）月収39.4万円 （基本給22万＋能力手当5万＋資格手当2万＋扶養手当1万＋残業45h相当9.4万+業績手当2万円） ◎年収496.8万円＋賞与 ・管理職：月給40万円～60万円 年収40万円 ～ 720万円 ※年齢・経験・前職の給与に応じ決定 |
| 試用期間 | 有 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働時間8時間） ※残業あり（２０時退社を徹底） ※ノー残業デー実施中 |
| 勤務地 | 茨城エリア 宮城・福島エリア 群馬・長野エリア 群馬・長野エリア 広島エリア 佐賀エリア 山梨エリア 静岡エリア 千葉2課 |
| 休日休暇 | 【休日】 ・完全週休2日制(土曜、日曜) ・年間休日105日 【休暇】 ・年次有給(10日※入社半年後) ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇(5日※入社時) ・マイホーム取得休暇 ・育児休暇 ・プレパパママ休暇 ・産前産後休暇 ※ＧＷ・夏季休暇・年末年始休暇は年次有給休暇とリフレッシュ休暇を利用 |
| 応募資格 | 高校卒業以上 【必須条件】 ・戸建て（分譲/注文）の建築施工管理経験５年以上 ・二級建築士または二級建築施工管理技士資格保有者 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・高卒以上 【歓迎条件】 ・一級建築士、または一級建築施工管理技士資格保有者 【求める人物像】 ・協調性をお持ちの方 ・管理・マネージメントスキルをお持ちの方 ・責任を持って業務に取り組める方 ・より良い住まいづくりに力を注げる方 |
| 選考プロセス | ・書類選考 ・面接1～2回 ・内定 |