★【SE/プログラマ】月平均残業20時間以内/年間休日125日/充実した資格手当を用意
事業内容・会社の特長
【「現場力×IT」で千葉を明るくする】
同社は人と企業の繋がりを大切にする、創業30年目を迎えたIT企業です。
小規模の会社ならではのアットホームな雰囲気で、何でも聞きやすい雰囲気。
コミュニケーションを大事にしているので、たまに業務と関係ない話をして息抜きもしながら、メリハリをつけて仕事をしています。
【POINT】
・働く環境の魅力
残業が月17時間以下であることや、年間休日125日という休暇制度。
全体として休みを取りやすい雰囲気があるため、年間の有休取得日数は平均13日となっています。
・平均勤続年数
社員の平均勤続年数は約10年、定着率は3年で92％です。また、同社では1度退職した方も喜んでお迎えする「再雇用制度」を導入。
実際に、この10年間で4名の社員が戻ってきました。
・グループ会社のシナジーを強化
2019年8月からシーネットグループに加わりました。
千葉にこだわり千葉で頑張る二つの企業が出会い、力を合わせて全国、全世界に向けより有効なビジネス提案していきます
待遇・福利厚生
加入保険
社会保険完備
福利厚生
・通勤手当(規定あり)
・残業手当
・資格手当(国家、民間で40種類以上3,000円～10万円支給。支給期間は3年間まで)
・役職手当
・出張手当
・家族・扶養手当(配偶者：1万3,000円、子1人：3,000円)
・常駐手当
・時短制度
・研修支援制度
・健康診断
・健保保養所
・退職金制度
・短時間勤務
業務内容
ご経験に応じて[各種システムの要件定義、設計、開発業務][サーバー、DB等のインフラ構築業務]をお任せしま す。
◆具体的な案件例
・プリペイドカードのシステム開発・在庫管理システム
・地方銀行向けシステム開発やインフラ構築
・製造業向けのシステム開発
・公共団体のDBリプレイス など
その他、多数のプロジェクトがあります。
生産性を重視した評価体制があり、残業が少ないことを最大評価しています。
◆教育研修制度
若手研修や管理職研修など、経験年数に応じた手厚い研修をご用意しています。
資格取得の支援はもちろんのこと、今現在必要なスキルだけでなく、将来に向けた勉強会や研修も行っています。
ゆくゆくは、管理職へのキャリアアップも可能。腰を据えて長く活躍できる環境です。
◆同社について
1991年に設立。千葉県に本社を構「現場力XIT」の力で、ビジネスの発展を支えています。
事業内容として、ビジネス系アプリケーシ ョン開発サービス(App)、ビジネスアナリティクス(BA)、
ITエンジニア派遣、IoTサービスの4つの事業を手掛けています。
2019年には「シーネットグループ」の一員としてスタートしました。
「人と企業とのつながりを大切にする」という企業風土に「ITの 力で社会を明るくする」という「株式会社シーネット」の理念を融合することで、
ワンチームとしてより多くの企業の成長戦略をサポー トしていくことを目指しています。
今後は、物流分野でも需要が期待されるビジネスアナリティクスや、
製造現場での搬送用什器の管理効 率化が期待されるアセットマネジメントシステムの提案等、新たな分野にも積極的に取り組んでいきます。
・主要取引先:シーネット/SCSK/電通国際情報サービス/東燃ゼネラル石油/ミニストップ/本田技術研究所/横河技術情報/JFEシステムズ
/ ジャパンディスプレイ/キヤノンメディカルシステムズ/東計電算/千葉商工会議所/慶応大学等、大手企業とをの取引実績があります。
募集要項
| ポジション | 経験により考慮します |
|---|---|
| 給与(詳細) | 年収：350万円ー550万円 月給制 年収：350万円ー550万円 【月給例】 ・31歳技術リーダー:役職、常駐、扶養1名、資格、残業あり 約28万7千円 ・36歳主任:役職、常駐、扶養1名、資格、残業あり 約37万2千円 残業代の計算は、1.3割増(法定は1.25倍です)を掛けて算出、 サービス残業一切なし |
| 試用期間 | 有 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09:00~17:15 所定労働時間 07時間30分 休憩45分 残業:有 平均残業時間:17時間 残業手当:有 残業時間に応じて別途支給 |
| 勤務地 | 本社：千葉市美浜区中瀬1丁目3番地 幕張テクノガーデン B棟3階 最寄駅 JR京葉線海浜幕張駅 徒歩5分 もしくは、都内常駐先により異なります。 喫煙環境 本社は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ 完全週休2日制(土日) 祝日 夏季休暇(3日) 年末年始休暇(5日) 慶弔休暇 誕生日休暇 結婚記念日休暇 特別休暇 有給休暇(入社直後14日付与) |
| 応募資格 | 【必須経験】 ・学歴不問 ・何らかの開発経験1年以上 （Java、Python、VB.NET、C#、PHP） 【求める人物像】 ・積極的に動ける方 ・コミュニケーション能力が高い方 ・率先して提案できる方 ・何か1つ深堀した技術を持っている方 ・相手の意見を尊重して臨機応変に提案内容を検討して動ける方 |
| 選考プロセス | 面接2回予定 |
| 従業員数 | 49名（2021年10月） |