flexyコンサルタント(東京本社勤務)
待遇・福利厚生
社会保険完備
交通費支給
健康診断
■その他
MBA研修
スマワク（隔週1回、17時終業を設定）
業務内容
特に採用が難しいハイエンドのエンジニア/デザイナーとサービス企画、
設計、チームビルディング等に関する課題を持っている企業様をお繋ぎして、
経営課題を解決していく「コンサルタント」として活躍いただきます。
詳細：
(1)クライアント企業のCTO、webサービス責任者にヒアリングを行い経営課題を定義：
クライアント企業の責任者クラスに対峙し、
エンジニア、クリエイティブ領域における経営課題を定義してまいります。
企業様の現状と今後のお話を伺った上で、仮説構築から潜在課題定義を実施。
課題に即した解決ステップの提示をしていただきます。
(2)CTO、エンジニア、クリエイティブ領域のプロフェッショナル人材のスキルを活かした支援内容の提案：
定義した課題に対し、実際に解決できる経験、スキルをお持ちのCTO、
webサービス責任者、トップエンジニアの方々にご相談を実施。解決に向けた支援内容、
支援体制、解決ステップとスケジュールイメージを決めてまいります。
その後、課題を抱える経営者様にご提案し、ディスカッションの場にて、支援内容を摺り合わせします。
※サービス企画、マーケティング、エンジニア教育、研修支援など、支援テーマは多岐に渡ります。
(3)実働型支援で課題を解決：
ご支援開始後は、実働型で課題を解決してまいります。
ご支援が開始した後は、プロジェクトにアサインしたプロフェッショナルワーカーの方々が実際に経験、
技術を活用し課題解決していきます。
我々コンサルタントは、経営者様、専門家の両軸と連携を取りながらプロジェクト進行を管理し、
課題解決のための実働支援を推進していきます。
flexy（フレキシー）とは：
今や企業経営を発展させていく上で重要なファクターであるIT。
そのIT領域において経営課題を有している業界・企業はまだまだ多く、
ITプロフェッショナルが不在なことで着手できていない課題も非常に多い状況です。
そのような法人企業に対して、弊社にご登録いただいているITプロフェッショナル人材を活用した
コンサルティングサービスを提供していくのがflexyです。
募集要項
| ポジション | flexyコンサルタント(東京本社勤務) |
|---|---|
| 給与(詳細) | ■給料 想定年収：350万円～700万円 ■月給 23万円～45万円 ■ボーナス回数 年2回 ■昨年度ボーナス実績 3カ月分 ■年収例 年収：350～700万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09：00～18：00 |
| 休日休暇 | ■休日 土日祝休み ■年間休日数 120日 ■休暇制度 年末年始休暇 夏季休暇 GW休暇 慶弔休暇 産休・育休 有給休暇 介護休暇 |
| 応募資格 | ■最終学歴 学歴不問 ■経験職種 職種未経験NG ■経験業種 業種未経験OK ■必須条件 必須条件 下記1?4いずれかのご経験をお持ちの方 ・エンジニア採用やwebサービス営業のご経験があり、技術的な知識や言語等の一定の理解がある方 ・IT業界での経験を活かし、ITソリューション以外に領域を広げたい、経営支援全般への提案に挑戦したい方 ・新規サービス企画等、自らが組織を牽引していきたいと思われている方 ・圧倒的な成果にこだわり、顧客の期待を遥かに超えるサービスを世の中へ提供したいと思える方 歓迎条件 ・経営の根幹に触れ事業開発、課題解決をしていきたいと思われている方 ・新規サービス企画、事業管掌等、自らが組織を牽引していきたいと思われている方 ・社会価値創造等、新しいマーケット、組織の立ち上げに強い興味をお持ちの方 ・圧倒的な成果にこだわり、顧客の期待を遥かに超えるサービスを世の中へ提供したいと思える方 |