法人営業
待遇・福利厚生
社会保険完備
退職金制度
資格取得制度
持株会制度
■その他
・退職金制度(勤続 3 年以上)
・定年後再雇用制度(条件あり)
・契約保養所
・財形貯蓄制度
・選択型 DC(確定拠出年金制度)
・自社物件入居者支援制度
・従業員持株会制度
・資格取得補助制度
・育児休業制度
・介護休業制度
・社員旅行・お花見
・個人実績に応じたキャンペーン旅行(ハワイなど)
業務内容
法人企業を対象とした、事業用建物の建築や遊休資産活用の営業
●具体的な仕事内容
「土地を有効活用したい」という土地オーナー様と、「店舗や倉庫など商業・事業用施設の新規出店を考えている」という企業様、
その双方の情報やニーズを結びつけ、街創りのサポートをしているのが大東建託の不動産流通開発部です。
コンビニ、ドラッグストア、保育・介護施設、学習塾、ファストフード、携帯ショップ、
さらには寮や社宅、ホテルまで、出店企業はさまざま。
時代と共に街が抱えるニーズや課題は変わっていくものなので、中長期的な視点で街の発展に貢献できます。
【大東建託が培ってきた土地オーナー様とのネットワークを活用】
長きに渡って信頼関係を築いている土地オーナー様が多く、ヒアリングや提案活動をスムーズに進めることができます。
企業様の「この土地に出店を検討している」といったご要望に対してもお応えしやすいでしょう。
【土地オーナー様への新規開拓営業は行いません】
土地オーナー様の将来設計や資産状況をヒアリングし、アパート・マンション建築による土地活用を提案している、
当社の建築営業部門とのやりとりも多くあります。
土地オーナー様との交渉は建築営業の社員が専門で行うため、あなたは企業様への営業に注力できます。
【チームワークを大切にしながら業務を進めていきます】
お互いに情報交換をしながら、組織の目標を追いかけるスタイルです。
難しそうに思われるかもしれませんが、仕事自体は実にシンプル。お客様のために何ができるかを考え、
行動することの繰り返しです。戸惑うことがあればサポートしますので、
悩みや課題を感じたときは気兼ねなく、上司や先輩に相談してください。
【不動産や店舗開発の専門知識も身につけられます】
土地活用や店舗開発などについても、入社後に分かりやすくお教えしますのでご安心ください。
事業用店舗勉強会、建築営業による提案同行などの学ぶ機会も豊富にあります。
募集要項
| ポジション | 【法人営業】企業の新規出店をサポートし、街を創る法人営業 |
|---|---|
| 給与(詳細) | ■給料 想定年収：300万円～600万円 ■月給 21万円～22万円 ■ボーナス回数 年2回 ■インセンティブ なし ■年収例 【年収例：関東勤務、年間契約4件、残業時間月40時間の場合】 ・535万円/月給22万5000円+時間外手当(7万1250円)+賞与 ※上記月給には一律業績加算給(3万円)が含まれます。 ※残業時間に応じて時間外手当は変動 ※賞与は実績に応じて変動して支給いたします。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09：00～17：30 |
| 休日休暇 | ■休日 土日祝休み ■年間休日数 125日 ■休暇制度 年末年始休暇 夏季休暇 特別休暇 慶弔休暇 産休・育休 リフレッシュ休暇 ■その他 ◎週休2日制 ※原則土日/繁忙期などは休日出勤の可能性あり(会社カレンダーによる) ※祝日 年間有給休暇：10日?20日 夏季休暇 冬季休暇 特別休暇(慶弔) アニバーサリー休暇 リフレッシュ休暇(勤続10年、15年、20年、25年、30年) |
| 応募資格 | ■最終学歴 大卒以上 ■経験職種 職種未経験NG ■経験業種 業種未経験OK ■必須条件 ・大卒以上 ・要普通自動車免許(AT限定可) ・半年以内の転職回数が２回以上無い方 以下のいずれかに該当する方 【1】宅地建物取引士取得者 【2】不動産業界もしくは金融業界での経験をお持ちの方 【3】正社員で営業経験をお持ちの方(2 年以上) |