アルバイト採用を考えている企業に対する求人広告の提案
待遇・福利厚生
社会保険完備
交通費支給
健康診断
家族手当
役職手当
持株会制度
■その他
◆事業部ステータス制度（ステータス昇格ごとに報奨旅行 例：台湾など）
◆定例会
◆社員総会(年1回)
◆目標達成部署達成会
◆育児サポート手当（月上限5万円）
└育児休業から復職される方のお子さまが保育所等に預けないと勤務できない場合で、認可保育所に預けられず、無認可保育所等に預けざるを得ない場合の保育料の負担を月額上限5万円まで支給支援しています！
業務内容
アルバイト採用を考えている企業に対し、求人広告を使った採用支援を行います。
50種類以上の求人メディアを取り扱っており、顧客に応じて様々な提案が可能です。
小売業やサービス業、飲食業を手掛ける企業がメインの顧客です。
本部の人事担当者やエリアマネージャーと商談を実施、複数店舗の案件を同時に担当します。
アルバイト採用は定期的に需要があるため、顧客との長期的な関係性構築が重要です。
地域別の時給相場などが瞬時にわかる独自データがあるため、数字に基づいたメディア提案ができます。
【業務の流れ】
（1）電話で企業にアプローチし、採用課題をヒアリング
（2）顧客の採用課題に応じた提案書を準備
（3）商談を実施～受注
（4）内部・外部パートナーと一緒にメディア制作を実施
（5）効果検証・アフターフォロー
【入社後の流れ】
1週間程度の座学で業界や各種媒体の特徴をレクチャーします。
現場に配属後、チームリーダーがマンツーマンで実践スキルを伝授します。
また、社内外研修やメディア勉強会など学べる機会を豊富に用意しております。
【職場の雰囲気】
平均年齢は26歳前後で男女比は6：5です。意見交換が活発で、風通しの良い職場です。
第2創業フェーズのため、自由と責任が両立し、早期にキャリアップが可能です。
募集要項
| ポジション | 【アルバイト求人広告提案営業】アルバイト採用を考えている企業に対する求人広告の提案 |
|---|---|
| 給与(詳細) | ■給料 想定年収：300万円～360万円 ■月給 25万円～30万円 ■インセンティブ あり ■年収例 【給与・昇給】月給25万～30万円＋インセンティブ（実績に応じ毎月支給 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09：30～18：30 |
| 勤務地 | 【新宿本社】 東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル |
| 休日休暇 | ■休日 土日祝休み ■休暇制度 年末年始休暇 夏季休暇 GW休暇 特別休暇 慶弔休暇 産休・育休 リフレッシュ休暇 有給休暇 介護休暇 ■その他 -生理休暇 -看護休暇 -産前産後休暇 -成長見逃さないDay └中学校入学前までの子を持つ社員が、入学式または卒業式、運動会の際に特別休暇を取得できます。子供の成長を見逃さないで！という意味をこめております!! |
| 応募資格 | ■最終学歴 大卒以上 ■経験職種 職種未経験OK ■経験業種 業種未経験OK ■必須条件 【営業未経験歓迎！第二新卒歓迎！業界未経験歓迎！】 （下記いずれかに当てはまる方） ・自ら考え、自走できる人。 ・営業としてキャリアを形成したい思いがある人。 ・拠点長など上のポストを狙っている人。 ・個人営業、法人営業などの営業経験がある人。 |