★新規事業をリードするプロダクトマネージャー募集／累計15億円調達！動画型マネジメントSaaS
事業内容・会社の特長
2013年7月に設立、2014年10月にサービスを開始し、吉野家、日本ケンタッキー・フライドチキン、髙島屋といった外食・小売企業の導入に加え、現在ではSOMPOケア、レデイ薬局、ティップネスといった介護福祉・薬局・ヘルスケアなど幅広い業界でも活用されるようになりました。また、新型コロナウイルス感染症対策として、東京都の感染症対策コンテンツの制作など公共部門との連携や、東京ヴェルディおよびスカイライト・コンサルティングとの協働によりプロサッカー選手によるトレーニング動画を制作しスクールで展開するなど、社会的意義のある教育に関与する局面も増えてきております。2021年2月末時点では約9千5百店舗、20万人以上の従業員の方々にご利用いただいております。
導入済みクライアントにおいては、基礎教育の均質化による顧客満足度向上と売上のアップ、離職率の大幅な削減、新人教育の時間短縮などの財務効果がでております。最近ではメディア露出の増加やオンライン自社イベントの開催による集客やリード獲得を行っており、全国に店舗や拠点をもつ大手のクライアント数が急激に増加しています。日々、変化するビジネス環境のなかで成長を求められる我が国のサービス業の、課題解決と事業成長の実現を支援するのが私たちの役割です。
2018年には第3回HRテクノロジー大賞（経済産業省後援）を受賞、2020年には東洋経済の『すごいベンチャー100 2020年版』に選出されるなど、昨今の市況の大変化にかかわらず躍進を続けるDX銘柄としての注目度も高まっています。
2020年8月、総額5億円の資金調達を実施しました。調達した資金をもとに組織体制を強化し、開発・機能強化や営業・マーケティングの拡大を進めています。
待遇・福利厚生
加入保険
・社会保険：健康保険（関東ITソフトウェア健保）、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
福利厚生
・有給休暇：初年度20日（内入社日に5日付与 2年目16日～最大20日）
・育休制度：産休・育休取得から復帰実績あり／男性も複数取得実績あり
・リモートワーク手当：1万円／月
・学習支援制度（セミナー参加や書籍購入等に5千円/月を上限として）
・勉強会制度（外部講師や社内スペシャリストから学べる）
・部内飲み会補助
・社内レク（BBQ・納涼会・クリスマスパーティー等）
・ClipLine導入企業のサービス利用に対して、補助支給
・リクルーティング会食費補助
・社員紹介制度（紹介により入社に至った方の年収10％） ※10万円未満切り上げ
・新入社員ウェルカムランチ補助（会社全体・部署別）
業務内容
業務内容
CEO直下の新規事業開発チームで、事業企画、プロダクト企画、開発を担当していただきます。この求人では、新規事業の立ち上げからグロースまでエンジニア/プロダクトマネージャーとして、関わっていただける方を募集しています。事業の方向性を見ながら、開発を行う可能性があるため、作ったものを壊したり、フェーズごとに柔軟な対応が求められます。
具体的な業務内容
あくまでも、一例になります。一人ですべてできる必要はありません。チームの中で強みを発揮いただければと思います。
・ユーザインタビュー
・プロダクトの要件定義
・プロダクトの基本設計、機能改善
・コーディング業務
・サービスの効果検証
・外部開発パートナーの進行管理
仕事のやりがい
開発チーム内だけでなく、デザイナー・カスタマーサクセス・マーケティング・営業と共にプロダクトを発展させていきます。「誰の何の問題を解決し、どのような提供価値を届けるのか？」といった事業/プロダクトの0-1、「どうやってより多くの人に価値を届けるか？」1-10段階の経験を積むことが出来ます。 スピード感と柔軟性が求められる環境です。
仕事で得られること
事業の立ち上げにおける課題設定、解決策の検討、仮説検証など、新規事業ならではの経験を積むことができます。
ポジションの魅力
国内トップレベルの技術顧問、若く優秀な新規事業推進チームがあなたを待っています。大手コンサルファーム出身のCEOの直下で新規事業、プロダクトを企画・開発し、事業化するところまで経験できます。
期待する役割
コーディングのみならず、企画、要件定義からプロダクト開発を担当していただきます。
使用言語
・HTML/CSS
・Javascript
・TypeScript
募集要項
| ポジション | 経験により考慮 |
|---|---|
| 給与(詳細) | 年収 5,000,000 円 - 10,000,000円 年収 5,000,000 円 - 10,000,000円 ※想定年収には月45時間分の固定残業代を含む ※上記は参考想定年収です。実際には経験とスキルに応じて決定いたします。 |
| 試用期間 | 有 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制：コアタイム 11:30～16:30 1ヶ月労働清算制 ※1日の標準労働時間 8時間 標準勤務時間 9:30～18:30 ※在宅勤務・リモートワーク方針のもと、コアタイムを一時廃止しています |
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル7階 20号室 ※全従業員が在宅勤務・リモートワークをしています ※在宅勤務・リモートワーク方針のもと、コアタイムを一時廃止しています |
| 休日休暇 | 休日休暇：土日祝日、有給休暇、年末・年始休暇(5日間)、特別休暇（慶弔、感染症罹患時取得可） |
| 応募資格 | 高校卒業以上 必須条件 ・新規事業に対する情熱！（飲食等のサービス業界を変えるシステム作りを一緒に実現したい方） ・Web /アプリサービスの開発経験2年以上 歓迎条件 ・インターネット、ウェブサービスへの強い興味・知見 ・BtoB自社サービスでのWEBディレクター経験 ・受託開発会社（SIer）でのプロジェクトマネジメント経験 ・アジャイル開発、PMBOKなどの開発手法の理解と実践 ・UXデザインの手法を取り入れたプロジェクトに携わった経験 |
| 選考プロセス | 選考内容 書類選考→１次面接（マネージャ）→２次面接（マネージャー）→３次面接（役員面接） 最終→代表面接 |
| 従業員数 | 60名（2021年3月31日現在） |