経営者・経営企画・事業企画・管理部門系

社員定着支援担当

待遇・福利厚生

社会保険完備
交通費支給
住宅手当
退職金制度
資格取得制度

■その他
昇給:年1回、保養所、厚生貸付金制度、家賃補助制度、慶弔見舞金(結婚祝金、出産祝金他)、育児、介護休業、表彰制度、達成旅行(国内・海外)

業務内容

● 各事業所への訪問による社員面談業務(目的:モチベーション向上、現状確認、課題抽出)
● 退職懸念者への慰留面談
● 退職意向者への慰留あるいは出口調査面談
● 相談者対応
● 面談情報管理:情報データ分析、課題改善対応、提案、調整
● 面談スケジュール調整及び管理

募集要項

           
ポジション 【社員定着支援担当】社員面談経験が豊富にある方歓迎
給与(詳細) ■給料
想定年収:382万円~619万円

■ボーナス回数
年2回

■インセンティブ
なし
雇用形態 正社員
勤務時間 09:00~18:00

■月平均残業時間
40H以下
勤務地 【東京本部】東京都千代田区有楽町1-12-1 新有楽町ビル3F
休日休暇 ■休日
週休2日(土日以外)

■年間休日数
120日

■休暇制度
年末年始休暇
夏季休暇
GW休暇
特別休暇
慶弔休暇
有給休暇

■その他
祝日休み
応募資格 ■最終学歴
高卒以上

■経験職種
職種未経験NG

■経験業種
業種未経験OK

■必須条件
【 普通自動車免許 】 要
【 必須経験 】定着支援、モチベーション向上並びに相談対応などの面談経験
【 必須経験 】標準的なPCスキル(PPT、EXCEL、Word)

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