経理財務リーダー【簿記2級必須・経理経験必須】東証1部上場企業グループの本社経理業務
待遇・福利厚生
社会保険完備
交通費支給
健康診断
資格取得制度
■その他
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援、書籍購入制度、スキルアップ手当（年1回50,000円～支給）
＜その他補足＞
通勤手当補足：交通費支給（月35,000円まで、通勤定期）※業務上必要な交通費に関しては全額支給
育児短時間措置
オフィス分煙
従業員持株制度
復職サポート制度（認可外保育園の補助）
単身赴任手当、転勤手当
業務内容
<単体決算業務及びチームマネージメント>
・メンバーマネージメント（3名～4名）※業務管理・育成等
・各種経理伝票の承認
・振替伝票の入力
・財務諸表の増減分析
・監査対応（四半期・年度末・内部統制）
・業務プロセス構築／改善
・その他付随業務
※選考の過程で、売上チームへの配属となる可能性もございます。
売上チームの業務詳細 ↓↓
＜売上計上・債権管理プロセス＞
売上計上・債権管理プロセスにおける業務の実行・改善を中心に行っていただきます。業務プロセス設計やチームマネジメントなどにも携わっていただきます。
当社の数十にもわたるサービス、数百にもわたる商材について、計上から債権管理、J-SOX対応等を円滑に行う業務です。
債権回収は現場のセールスが行いますのでご安心ください。
※その他の業務についても、ご本人のご志向、スキル・適性をふまえ、チャレンジできる環境です。
具体的にはJ-SOX対応や、売上だけでなく、部内異動により費用についての専門スキルを身につけることも可能です。
会社が日々成長していることもあり、タスク的なものが常に定まっているわけではなく、臨時対応的業務やプロジェクトにも参加いただく可能性があります。
同じ業務だけを機械的にされたい方には向いていません。
＜ご入社直後にお任せしたいこと＞
月次決算業務における売上計上、請求書発送、与信管理、入金処理などを想定しています。また、早期に業務改善やチームマネジメントにもチャレンジして頂きます。
募集要項
| ポジション | 【経理経験必須】経理財務リーダー【簿記2級必須・経理経験必須】東証1部上場企業グループの本社経理業務 |
|---|---|
| 給与(詳細) | ■給料 想定年収：400万円～680万円 ■月給 33万円～55万円 ■ボーナス回数 年2回 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09：00～18：00 |
| 勤務地 | 東京都港区芝公園２−１１−１住友不動産芝公園タワー |
| 休日休暇 | ■休日 土日祝休み ■年間休日数 124日 ■休暇制度 年末年始休暇 夏季休暇 GW休暇 特別休暇 慶弔休暇 産休・育休 有給休暇 介護休暇 ■その他 GW、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、アニバーサリー休暇（年度毎に任意の1日を休日として取得）、介護看護休暇、結婚休暇、妊婦特別休暇等 |
| 応募資格 | ■最終学歴 学歴不問 ■経験職種 職種未経験NG ■経験業種 業種未経験NG ■必須条件 MUSTスキル＜必須経験＞ ・上場会社での経理業務のご経験が3年以上ある方 ・経理に限らず、何らかの業務オペレーション構築のご経験がある方 ・経理チームマネージメントのご経験 ＜知識＞ ・会計知識：簿記2級、又はそれ相当の会計知識 ＜必須スキル＞ ・自分の頭で考え、提案や質問できること ・PCスキル：Excel（四則演算、表作成、IF関数、ピボットテーブル、VLOOKUP関数） |